Rekrutteringsbureau
Rekruttering af de rigtige medarbejdere
Én virksomhed fra dit område kontakter dig – ingen strøm af opkald.
✓ Bekræft
Næsten færdig: bekræft din e-mailadresse.
Vi har sendt en e-mail til {email}. Vi giver først din forespørgsel videre til virksomheder, når du har klikket på linket i den.
En fejlansættelse koster tid og penge, og en god kandidat kan være svær at nå med et almindeligt stillingsopslag. Et rekrutteringsbureau udarbejder kravprofil, søger kandidater, interviewer og tester, så I kan fokusere på de sidste trin. Beskriv stillingen hos Offrano, så går forespørgslen til præcis ét rekrutteringsbureau.
- Præcis én virksomhed. Din forespørgsel gives videre én gang. Derefter ser ingen anden virksomhed den.
- Du ved, hvem der kontakter dig. Før virksomheden får dine kontaktoplysninger, sender vi dig dens navn, adresse og telefonnummer.
- Træk tilbage når som helst. Du kan til enhver tid trække dit samtykke tilbage – via linket i vores e-mail.
Forskellige forløb
Ved rekruttering til fast ansættelse tager bureauet ansvaret for hele processen, indtil I vælger kandidat. Headhunting er rettet mod personer, der ikke aktivt søger, og er almindelig for specialister og ledere. Lederrekruttering kræver ofte en grundigere vurdering af ledelse og referencer.
Ved outsourcet rekruttering tager en virksomhed sig af flere rekrutteringer eller hele rekrutteringsfunktionen i en periode.
Mange bureauer bruger personlighedstest, færdighedstest, strukturerede interviews og referencetjek. Spørg, hvilke metoder der bruges, og hvorfor de er valgt til netop jeres stilling.
Arbejdsgiverbrandet spiller en rolle. Hvordan stillingen beskrives, hvilke vilkår der tilbydes, og hvor hurtigt kandidaterne får svar, påvirker, hvem der søger og siger ja. Et godt bureau kan rådgive om både annonce og proces, så I når de kandidater, der passer bedst.
Afklar på forhånd, hvem hos jer der deltager i interviews og træffer den endelige beslutning. En klar proces gør forløbet hurtigere og giver kandidaterne et bedre indtryk af virksomheden.
- rekruttering til fast ansættelse
- headhunting
- lederrekruttering
- outsourcet rekruttering
Før tilbuddet
Beskriv stillingen, arbejdsopgaverne, kravene, arbejdsstedet, lønniveauet og ønsket startdato. Spørg, hvordan honoraret er bygget op, fx fast pris eller en andel af lønnen, og hvad der gælder, hvis kandidaten stopper i prøvetiden. Det er arbejdsgiveren, der betaler bureauet, ikke jobsøgeren.
- stilling og arbejdsopgaver
- krav og kvalifikationer
- arbejdssted og hjemmearbejde
- løn og ansættelsesform
- tidsplan
Forskelsbehandling og databeskyttelse
Rekrutteringen skal overholde forskelsbehandlingsloven og ligebehandlingsreglerne, og kravprofilen skal bygge på det, der er nødvendigt i jobbet. Kandidaternes personoplysninger skal behandles efter databeskyttelsesforordningen; afklar, hvem der er dataansvarlig, og hvor længe ansøgninger gemmes.
Sådan fungerer Offrano
I beskriver rekrutteringen og bekræfter telefon og e-mail. Rekrutteringsbureauer ser forespørgslen uden navn og kontaktoplysninger. Præcis én virksomhed kan købe den og betaler Offrano for det; for jer er det gratis.
Før bureauet ser jeres oplysninger, sender vi jer dets navn, adresse og telefonnummer. Vi kan ikke love, at nogen køber forespørgslen, og I bestemmer selv, om I vil bruge bureauet.
Relaterede ydelser
Ofte stillede spørgsmål
Hvor lang tid tager en rekruttering?
Det afhænger af stillingen og arbejdsmarkedet. Specialist- og lederrekrutteringer tager ofte længere tid. Bed om en tidsplan i tilbuddet.
Hvad koster et rekrutteringsbureau?
Honoraret varierer og kan være en fast pris eller baseret på lønnen. Vi oplyser ingen standardbeløb; sammenlign tilbud ud fra, hvad der indgår.
Skal kandidaten betale noget?
Nej. Det er arbejdsgiveren, der betaler bureauet.
Hvad sker der, hvis kandidaten stopper hurtigt?
Mange bureauer tilbyder en ny rekruttering, hvis kandidaten stopper inden for en vis periode. Betingelserne står i aftalen.
Hvor mange bureauer får forespørgslen?
Ét. Forespørgslen sælges til præcis én virksomhed og fjernes derefter fra butikken.
Klar til at sende din forespørgsel?
Beskriv dit projekt – din forespørgsel går til præcis én virksomhed.
Send en forespørgsel