Agencija za zapošljavanje
Agencija za zapošljavanje: jedan upit, jedna agencija
Javlja se jedna tvrtka iz vaše regije – bez poplave poziva.
✓ Potvrda
Još samo korak: potvrdite svoju adresu e-pošte.
Poslali smo vam e-poruku na {email}. Tek nakon klika na poveznicu u njoj vaš upit otvaramo tvrtkama.
Kad nedostaje stručnjaka, traženje dobrog suradnika može trajati mjesecima, a u turizmu i graditeljstvu posebno je teško. Agencija za posredovanje preuzima traženje, odabir i pripremu razgovora. Na Offranu opišite radno mjesto, a upit dobiva točno jedna agencija koja traži kandidate za takva radna mjesta.
- Točno jedna tvrtka. Vaš se upit dodjeljuje samo jednom. Nakon toga ga nijedna druga tvrtka više ne vidi.
- Unaprijed znate tko će se javiti. Prije nego što tvrtka dobije vaše kontaktne podatke, šaljemo vam njezin naziv, adresu i broj telefona.
- Povlačenje u bilo kojem trenutku. Privolu možete povući u bilo kojem trenutku – putem poveznice u našoj e-poruci.
Usluge
Posredovanje pri zapošljavanju traži kandidata za stalni radni odnos, a ugovor o radu tvrtka sklapa izravno s radnikom. Headhunting aktivno traži stručnjake koji ne traže posao. Traženje rukovoditelja diskretno radi za najviše pozicije. Vanjsko zapošljavanje preuzima cijeli postupak.
- posredovanje za stalni radni odnos
- headhunting
- traženje rukovoditelja
- vanjsko zapošljavanje
Registrirana agencija
U Hrvatskoj poslove posredovanja pri zapošljavanju smiju obavljati samo agencije koje ispunjavaju zakonske uvjete i upisane su u odgovarajući registar nadležnog ministarstva. Posrednik od radnika ne smije naplatiti naknadu za posredovanje. Pitajte za upis agencije.
Pošaljite upitNaknada i jamstvo
Naknada za posredovanje obično je naknada za uspjeh, kao udio godišnje plaće popunjenog radnog mjesta, ili djelomičan predujam. Mnoge agencije osiguravaju zamjenskog kandidata ako radnik ode tijekom probnog rada. U ugovoru odredite naknadu, uvjete plaćanja i uvjete zamjene.
Zaštita podataka
Životopisi kandidata osobni su podaci koje agencija smije proslijediti samo uz privolu kandidata. I tvrtka mora primljene životopise koristiti samo za odabir i nakon postupka ih izbrisati ili uz privolu kandidata čuvati.
Tijek odabira
Dobra agencija najprije detaljno upoznaje radno mjesto i kulturu tvrtke, zatim oglašava, aktivno traži, odabire i priprema razgovore. Tvrtka vidi samo najprikladnije kandidate s kratkom procjenom. Pitajte koliko kandidata predstavljaju, kako provjeravaju stručno znanje i kako pribavljaju preporuke.
Što napisati u upit
Tako agencija procjenjuje traženje.
- naziv i zadaci radnog mjesta
- potrebno obrazovanje i iskustvo
- mjesto rada
- raspon plaće, ako ga možete navesti
- koliko osoba tražite
- hitnost
Kako funkcionira Offrano
Ispunite obrazac i potvrdite broj telefona i adresu e-pošte. Agencije vide upit bez imena i kontaktnih podataka. Kupiti ga može točno jedna tvrtka, koja za to plaća Offranu; za vas je besplatno. Naziv, adresu i broj telefona tvrtke dobivate prije nego što ona vidi vaše podatke. Ne obećavamo da će netko kupiti upit, a ponudu slobodno možete odbiti.
Srodne djelatnosti
Česta pitanja
Koliko košta posredovanje?
Obično naknada za uspjeh kao udio godišnje plaće. Točnu naknadu određuje ugovor.
Plaća li radnik posredovanje?
Ne, posrednik od radnika ne smije naplatiti naknadu za posredovanje.
Koja je razlika između posredovanja i agencijskog rada?
Kod posredovanja radnik je zaposlen u vašoj tvrtki, kod agencijskog rada u agenciji.
Postoji li jamstvo ako kandidat ode?
Mnoge agencije osiguravaju zamjenskog kandidata pri odlasku tijekom probnog rada. Odredite to ugovorom.
Koliko tvrtki dobiva moj upit?
Točno jedna. Nakon kupnje nestaje iz trgovine; ako ga nitko ne kupi u 21 dan, brišemo ga.
Koliko traje traženje kandidata?
Ovisno o radnom mjestu i tržištu, od nekoliko tjedana do nekoliko mjeseci. Agencija nakon analize daje procjenu.
Mora li agencija biti registrirana?
Da, u registru nadležnog ministarstva. Pitajte za upis.
Spremni za upit?
Opišite svoj plan – vaš upit dobiva točno jedna tvrtka.
Pošaljite upit